三万伏高电位产品销售合伙人 招聘人数:人 学历: 职位性质:

职位描述:

合作内容:

公司三万伏高电位产品(第三类医疗器械,医保目录内)市场推广及销售。 


产品说明:

唐邦高压电位治疗仪概述:

是以生物医学理论为基础,运用现代高新电子技术将交流电位带入人体,形成人工制造的高压交变电场。公司自2000年左右开始对高电位的研发,现已形成了具有自主知识产权的系列化物理康复器械产品。目前在多家医院使用,治疗费用已列入医保。


高电位产品的优势:

1.唐邦科技已取得三万伏高电位医疗器械三类注册证。

2.唐邦公司参与起草了高电位产品行业标准。

3.该产品已列入中医诊疗设备评估选型推荐品目。

4.质量稳定,返修率极低;



任职要求:

有丰富的高电位、物理康复器械销售经验和渠道。

联系方式:

人事部  李经理 85689201转8031 

 

应聘方式:

简历发送邮箱:tangbanghr@163.com



中频干扰电产品销售合伙人 招聘人数:人 学历: 职位性质:

职位描述:

合作内容:

中频干扰电产品(医疗器械,医保目录内)市场推广及销售。


产品说明:

中频干扰电产品概述:

根据干扰电机理,中频干扰电治疗仪在设计上是按照 德国ERBE版本肌肉、神经电刺激治疗仪技术,应用当代先进微电子技术进行创新设计。

产品优势及特点:

( 1 )干扰电关键技术核心是差频技术,医学专家为了充分利用干扰电治疗技术,应用于临床并使疗效获得质的突破,需要创新差频技术分辨力达到1Hz水平。根据患者病症,使干扰电差频量子化;

 ( 2 )差频范围,国内常见差频范围是 0~100Hz,这方面临床报告和,文献较多。国际上最高水平差频范围达到 0 ~ 200Hz。关于100Hz ~ 200HZ差频治疗功能将有更多发现;

 ( 3 )双路 ( A和B )复合同步差频技术。

(4)双路 ( A和B )复合低频 ( 0~200Hz )调制。

(5)12寸LCD彩屏显示中文适应症操作系统,操作简便、高效。

(6)设计有内生干扰电流适时显示,便于显示患者感觉和内生干扰电流关系;

(7)多种适应症处方和电流模式选择, 同时配合科研可自己设置各种治疗参数治疗处方程序的自由组合;

(8)负压自闭吸附型电极,使用、操作非常方便。同时在治疗区产生良好的负压按摩作用。)



任职要求:

有丰富的中频干扰电治疗仪等物理康复器械销售经验和渠道。

联系方式:

人事部  李经理 85689201转8031 

 

应聘方式:

简历发送邮箱:tangbanghr@163.com



销售经理 招聘人数:人 学历: 职位性质:

职位描述:

岗位职责:

1. 开拓区域市场,根据公司要求在区域内进行产品的销售和推广;
2. 收集市场及行业竞争产品的信息,及时反馈;
3. 按公司管理要求进行工作汇报,完成数据的收集和相关报表;
4. 完成区域销售指标,负责开展区域内销售策划及活动。

 

任职资格:

1. 专科以上学历,年龄35岁左右;
2. 有理疗产品、医药、保健品等销售经验者优先;
3. 工作有激情,有亲和力、开拓能力和一定的抗压能力;
4. 有销售渠道者优先;
5. 有中、西医学和康复理疗专业背景者优先。
薪资构成:底薪+高额提成
(专职:五险一金、补贴、节日福利)


薪资构成:底薪+提成


联系方式:

人事部  李经理 85689201转8031 

 

应聘方式:

简历发送邮箱:tangbanghr@163.com



区域销售经理 招聘人数:人 学历: 职位性质:

职位描述:

岗位职责:

1. 开拓区域市场,根据公司要求在区域内进行产品的销售和推广;
2. 收集市场及行业竞争产品的信息,及时反馈;
3. 按公司管理要求进行工作汇报,完成数据的收集和相关报表;
4. 完成区域销售指标,负责开展区域内销售策划及活动。

 

任职资格:

1. 专科以上学历,年龄35岁左右;
2. 有理疗产品、医药、保健品等销售经验者优先;
3. 工作有激情,有亲和力、开拓能力和一定的抗压能力;
4. 有销售渠道者优先;
5. 有中、西医学和康复理疗专业背景者优先。
薪资构成:底薪+提成
(专职:五险一金、补贴、节日福利)


薪资构成:底薪+提成


联系方式:

人事部  李经理 85689201转8031 

 

应聘方式:

简历发送邮箱:tangbanghr@163.com